SobreviviRRHHé!

UN PASEO POR LAS "NUBES" DE LOS RECURSOS HUMANOS.

Razones para no ser un camaleón.

Image: 'Trepas'. Found on flickrcc.net

Image: ‘Trepas’. Found on flickrcc.net

Vamos acercándonos a las vacaciones, vamos estando cansados, necesitamos ese relax para continuar con las pilas cargadas.

Así que hoy entradita corta, una pequeña reflexión al hilo de este post de José Luis Pascual en HRLab:

LA SUPERVIVENCIA ORGANIZATIVA: EL EMPLEADO CAMALEÓN:

Me gustaría que hicierais memoria para acordaros como hace no tanto tiempo, en vuestras empresas podíais identificar sin muchos problemas a los diferentes “estereotipos” de empleados como: “los pelotas”, “los ambiciosos”, “el vago”, “el que se escaqueaba”, “el que se apuntaba a todo”, “El líder”, “El relaciones públicas” en definitiva empleados que tenían como objetivo “diferenciarse” del resto.

Hoy en día, como dice José Luis, la gente ya no se esfuerza por diferenciarse, la gente se minimiza, virgencita virgencita que me quede como estoy, que termine la jornada laboral sin que se note que he venido; ni para lo bueno (si es que queda algo bueno en nuestras empresas) ni para lo malo (marrones con los tiempos que corren mejor para otro).

En definitiva, que la gente trata de mimetizarse con el entorno para pasar desapercibido, como si de un camaleón se tratase.

Pues que quieres que te diga, que yo no quiero ser un camaleón. Yo quiero que me vean, que me miren, que sepan que estoy… que coño, no quiero ser un mueble. Porque sólo el que mantenga el músculo activo, estará en forma cuándo se le necesite.

Hala, a pensar un poquito, si podéis con estos calores, claro!

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Un comentario el “Razones para no ser un camaleón.

  1. Rocío Loma-Osorio
    5 julio, 2013

    Yo también creo que se nos debe ver, pero a todos!
    En esta época, creo que toca sacar los ojos arriba. El año pasado escribí algo parecido, visto desde otro ser: el cocodrilo. Al fin y al cabo, Iñaki darling, son de familias parecidas.

    http://esparatraposdepapel.blogspot.com.es/2012/07/semos-cocodrilos-miruste.html?m=0

    Un abrazo de osa!!

Los comentarios están cerrados.

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Esta entrada fue publicada en 4 julio, 2013 por en RRHH y etiquetada con , , , , , , , .

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