Esta semana, los links que más han llamado la atención de los muchos que he compartido nos presentan a Vidext, transformación digital para mejorar las comunicaciones; nos ayudan a aprender sobre liderazgo para cumplir nuestras metas; nos presentan el nuevo libro de Juan Carlos Cubeiro, «Nadalízate»; nos traen las claves de un buen proceso de offboarding; y nos muestran el lado oscuro de ser un nómada digital.
Con todos estos ingredientes, arrancamos el resumen semanal de la blogosfera de RRHH, Gestión de Personas y Transformación Digital, y como siempre, bien aderezado con unas gotitas de mi mejor esencia personal:
Link #1.- Vidext: transformación digital para mejorar las comunicaciones:
¡La revolución en la comunicación empresarial ha llegado gracias a Vidext! Fundada por un equipo de emprendedores españoles, esta empresa ha creado un software de creación de contenido en vídeo basado en inteligencia artificial que ha llegado para transformar la manera en que las empresas se comunican con su equipo interno.
El objetivo de Vidext es democratizar el formato de vídeo para que las empresas puedan mejorar sus tareas de formación, onboarding, PRLs y cualquier otra comunicación interna que necesiten sus departamentos de Recursos Humanos. La plataforma permite crear vídeos profesionales en minutos, sin necesidad de conocimientos previos en producción. ¡Sí, has leído bien, en minutos!
Link #2.- Aprende sobre liderazgo para cumplir las metas:
El liderazgo es un componente esencial para orientar y motivar equipos de trabajo hacia el logro de objetivos concretos, ya sea en entornos empresariales, políticos, deportivos, sociales o comunitarios, entre otros. De ahí que se haya convertido en una habilidad cada vez más demandada a nivel global.
Pero ¿en qué consiste?, ¿qué clases hay?, ¿es una habilidad innata o se puede aprender? Aclaremos estas dudas.
Juan Carlos Cubeiro, economista, experto internacional en management, liderazgo y transformación del talento, y ganador del Premio Nacional de Management 2022; presentó el jueves 20 de abril en Murcia su nuevo libro ‘Nadalízate’.
Un acto que tuvo lugar a las 19 horas en el salón de actos de ENAE y que contó con la colaboración de la Asociación Dirección Humana de la Región de Murcia, ENAE Business School, el Círculo de Economía de la Región de Murcia, Brandty, AJE Región de Murcia y la Asociación de Directivos de la Región de Murcia (ADIMUR)
Link #4.- Las claves de un buen proceso de offboarding:
El offboarding es un proceso fundamental que se lleva a cabo cuando un trabajador deja una empresa. Permite reducir los riesgos de seguridad y garantiza una transición fluida entre la persona que se marcha y el resto del equipo.
Speexx y ORH han diseñado una guía dirigida a los responsables de recursos humanos en la que se desgrana paso a paso el offboarding en la empresa y que se enmarca dentro de la iniciativa HR Cross Trends.
Link #5.- El lado oscuro de ser un nómada digital [estudio 2023]
Tener libertad para trabajar desde cualquier parte del mundo puede ser increíble.
Te tomas una piña colada en la playa, exploras el mundo mientras trabajas y vives a tu rollo.
Pero…
No siempre es fácil.
En Passport Photo Online hemos decidido hablar con unos 950 nómadas digitales para que nos cuenten la cara oculta del nomadismo digital. Si te estás planteando este estilo de vida, aquí te ayudamos a prepararte mejor para lo que te espera.
¿Listo para sumergirte?
Puedes leer el estudio completo en: El lado oscuro de ser un nómada digital [estudio 2023].
El Blog de Iñaki González 
Una respuesta a “Comunicación, liderazgo y nómadas digitales.”