Las cuatro reglas indispensables para alcanzar la paridad en el puesto de trabajo.

Aunque se imponen los modelos híbridos, muchos profesionales remotos no tienen aún acceso a las mismas herramientas de productividad que sus compañeros en la oficina, y esta es una de las causas de pérdida de talento en muchas empresas hoy en día. Madrid, 10 de octubre de 2022– Superada ya la adaptación a la nueva … More Las cuatro reglas indispensables para alcanzar la paridad en el puesto de trabajo.

Tu voto:

Historias de… despidos, employer branding, RRHH, influencers y experiencia del empleado.

Vamos a repasar la semana, y no se me ocurre mejor manera que viendo cuáles han sido los enlaces que más han llamado la atención de los muchos y variados que comparto a lo largo de la semana: cómo nos comportamos ante situaciones de despido en la empresa; employer branding inclusivo, tendencias clave en Recursos … More Historias de… despidos, employer branding, RRHH, influencers y experiencia del empleado.

Tu voto:

Ocho de cada diez empleados está satisfecho con la cultura de su empresa.

Madrid, 10 de junio de 2021. – Según el último informe de ‘Randstad Employer Brand Research’, el 43% de los españoles quiere teletrabajar y, pese a que la retribución mensual se mantiene como la principal clave a la hora de elegir una empresa para trabajar, la conciliación entre la vida laboral y personal sigue siendo … More Ocho de cada diez empleados está satisfecho con la cultura de su empresa.

Tu voto:

Próxima estación… Dirección Estratégica de Personas.

Que el panorama está cambiando es algo que ya no ofrece ninguna duda, que si no te adaptas a los tiempos actuales, o más importante aún, a los tiempos que están a punto de llegar, es de cajón que terminarás dejando pasar el tren de las oportunidades una vez más. Para que esto no ocurra, … More Próxima estación… Dirección Estratégica de Personas.

Tu voto: