Los empleados con edades entre los 36 y los 47 años perciben una menor satisfacción en el ambiente laboral.

Estos profesionales también perciben una menor comunicación o que su trabajo es menos valorado que los profesionales de otras edades Seguimiento constante y proyectos que devuelvan la ilusión al empleado son alguno de los remedios que pueden disminuir el impacto de estas crisis profesionales Madrid, 12 de mayo de 2021. – A medida que los … More Los empleados con edades entre los 36 y los 47 años perciben una menor satisfacción en el ambiente laboral.

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Cómo crear una experiencia formativa de calidad para los nuevos mobile learners.

Con más de 54 millones de españoles con línea móvil, los smartphones han transformado significativamente la forma en la que vivimos. El acceso universal a internet y a la información, disponible 24/7 con tan solo un click; el uso de las aplicaciones móviles que convierten los teléfonos en auténticos ordenadores de bolsillo; la eclosión de … More Cómo crear una experiencia formativa de calidad para los nuevos mobile learners.

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Las Motivaciones de los Nuevos Perfiles Digitales.

[NP] El Estudio sobre “Las Motivaciones de los Nuevos Perfiles Digitales”, realizado por SILICON HR empresa de Recursos Humanos especializada en Talento Digital, revela varias de las claves sobre cómo atraer y retener a estos nuevos profesionales. Entre ellas se destacan factores como que el 48% de los perfiles digitales prefieren no tener empleo a … More Las Motivaciones de los Nuevos Perfiles Digitales.

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¿Estás enamorado de tu trabajo o le pones los cuernos? 

San Valentín, bonito día para reflexionar…  También podemos estar enamorados de nuestra profesión, de eso que hacemos con esfuerzo y dedicación, aunque no sea nuestro trabajo oficial.  Algo así como tener un amante laboral porque el trabajo con el que estamos casados ya no nos motiva ni nos ilusiona como cuando eramos novios.  Eso del … More ¿Estás enamorado de tu trabajo o le pones los cuernos? 

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