La transformación digital es cosa de personas.

En una entrada anterior, que se publicaba en el Blog Corporativo de IMF con el título Transformación Digital: qué es y cómo adaptarse a ella, escribíamos un párrafo final que nos va a venir a pedir de boca para arrancar éste que ahora nos ocupa: “Si no somos capaces de poner a las personas en el epicentro de la organización, … More La transformación digital es cosa de personas.

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¿De qué estamos hablando cuando hablamos de transformación digital?

Hoy comparto por aquí el último artículo que publicaba en el Blog Corporativo de IMF Business School hablando sobre Transformación Digital. Por aquello de arrojar luces y sombras (pero no de las 50 de Grey) hemos seleccionado este artículo “Qué es -y qué no- la transformación digital” por aquello de que nos vaya quedando a … More ¿De qué estamos hablando cuando hablamos de transformación digital?

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Estrategia digital de RRHH en organizaciones sanitarias: ¿oxímoron?

Esta vez construimos nuestra entrada y su reflexión gracias a una infografía que compartía Albert Cortes Borra, compañero de #fanzinEnfermería, en el grupo de facebook Humanizando la Gestión Sanitaria. Por cierto, abro paréntesis para recalcar lo que ya he dicho en muchos foros, conferencias y talleres de la importancia y la utilidad de los grupos … More Estrategia digital de RRHH en organizaciones sanitarias: ¿oxímoron?

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