Heineken – El Blog de Iñaki González

Historias de… o cómo tomar una Heineken con Julio Cesar y Jobs hablando de liderazgo.

6 marzo, 2022

Esta semana, los links que más han llamado la atención de los muchos que he compartido, nos dan una importantísima lección para que pasemos del saber hacer al hacer saber; vemos como empresas como Heineken dan el salto a Twitch para realizar un proceso de selección; hablamos de liderazgo con Julio Cesar y Steve Jobs; … More Historias de… o cómo tomar una Heineken con Julio Cesar y Jobs hablando de liderazgo.

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Entre pillos anda el juego.

14 noviembre, 2017

Que los tiempos cambian, no es algo que tengamos que descubrir nosotros a estas alturas. Y los departamentos de Recursos Humanos no son ajenos a ello, al menos, los no sanitarios, porque la Sanidad, incluso las mal llamadas «nuevas formas de gestión» como mi FHC, son arcaicas, retrógradas y se agarran firmemente a ello, no … More Entre pillos anda el juego.

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Se buscan héroes para este #7verde

7 marzo, 2016

Parece ser que cuando hablamos del trabajo, de los compañeros, de los jefes, lo hagamos siempre para quejarnos, que eso del compañerismo es sólo cosa de los blogs de gurús y los frikies éstos del buenrollismo, el coaching y demás modas pasajeras. Por eso, cuando nos encontramos con una empresa de verdad como Heineken en … More Se buscan héroes para este #7verde

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Querido diario… (13/2013)

28 marzo, 2013

Semana corta, resumen corto. Por aquí empezábamos la semana con un regalazo de Rosa Muro en forma de post Mi amigo es un vampiro. No dejaré de sorprenderme de que la gente quiera regalarme semejantes maravillas para publicar en este blog, así que muchas gracias Rosa por tu generosidad. Volviendo a nuestras cosas, esta semana sólo … More Querido diario… (13/2013)

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El candidato.

26 marzo, 2013

Está claro que esto del Piensa en Verde se lo han llevado hasta el extremo. Hemos hablado en varias ocasiones desde el lado del candidato, pidiendo originalidad a la hora de confeccionar su curriculum y mostrar su candidatura a la hora de optar a un proceso de selección. Pues bien, ahora nos ponemos en el … More El candidato.