Asignatura pendiente: transparencia en la era digital.

Como en tantas ocasiones, el burro por delante para que no se espante. Me explico, resulta que en el último número de la revista Observatorio de Recursos Humanos (nº 149 – Octubre 2019) viene un artículo muy interesante de Camilla Hillier-Fry, socio de PeopleMatters titulado “Transparencia en la era digital: presente en la sociedad, pendiente … More Asignatura pendiente: transparencia en la era digital.

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Cómo afecta a Sanidad la nueva Ley de Contratos del Sector Público.

El pasado 8 de noviembre se publicaba la Ley 9/2017, que hace referencia a la nueva Ley de Contratos del Sector Público; una Ley que ha abierto a nuevos aires de modernidad y transparencia las ventanas y las ventanillas de la gestión administrativa. De acuerdo con el preámbulo de la citada Ley, los objetivos que inspiran esta regulación son, … More Cómo afecta a Sanidad la nueva Ley de Contratos del Sector Público.

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La empresa busca actitud, el candidato transparencia.

[NP] “Las nuevas generaciones se han criado en entornos acomodados, por lo que tratan de continuar este modelo cuando acceden al mercado laboral. Por eso exigen un feedback permanente y un jefe cercano que se parezca más a un coach y les hable de un modelo de carrera transparente”. Pablo Félix del Cueto, Head of … More La empresa busca actitud, el candidato transparencia.

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Buen gobierno y profesionalización de la Gestión Sanitaria

De vez en cuando sienta de lujo encontrarse con una tribuna como la que firma José Ramón Repullo en Diario Médico sobre cómo profesionalizar la gestión sanitaria. A través de una serie de puntos (nueve concretamente) el autor nos da sus claves sobre cómo aplicar conceptos muy básicos en torno a la aplicación del Buen … More Buen gobierno y profesionalización de la Gestión Sanitaria

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