Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad del País Vasco; Diploma de Estudios Avanzados en Derecho Sanitario por la Universidad Pública de Navarra; Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, Máster en Gestión Sanitaria, y Postgrado en Estrategia Digital de Recursos Humanos.

Amplia experiencia laboral como técnico de gestión de Recursos Humanos (Desarrollo y Formación) en institución sanitaria; y docente de Herramientas TIC aplicadas a RRHH, Transformación Digital de RRHH, y marca profesional y búsqueda de empleo en redes sociales para profesionales sanitarios y no sanitarios.

Colaborador habitual en publicaciones digitales, congresos, mesas redondas y talleres sobre gestión de personas y transformación digital en organizaciones sanitarias.

En febrero de 2010 creé este blog, El Blog de Iñaki González (www.sobrevivirrhhe.com), donde habitualmente reflexiono sobre todas las cuestiones que me traigo siempre entre manos.

Tras 22 años en la Unidad de Recursos Humanos del Hospital de Calahorra, en abril de 2024 doy el salto al Servicio de Gestión de Personal del Hospital Universitario San Pedro (Logroño, La Rioja) para desarrollar proyecto vinculado con herramientas TIC y gestión de personas..

No soy mala hierba, sólo hierba en mal lugar. Cuido mi salud mental corriendo en Club Atlético Andosilla.

Puedes consultar Mi Curriculum 2.0 si necesitas ampliar la información.

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