La burbuja del talento IT para el año 2020

Barcelona, 15 de enero de 2020. En España hay empresas que pagan hasta 1500 euros al mes a un estudiante en prácticas. “Lo hacen porque es más económico que salir al mercado a buscar ese mismo profesional cuando cuenta con dos años de experiencia”, explica Antoni Anglada, director de Social You, la consultora de recursos … More La burbuja del talento IT para el año 2020

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Valencia se convierte en apuesta estratégica de crecimiento para la compañía NEW WORK SE.

Madrid, 16 de enero de 2020.- NEW WORK SE, empresa especializada en revolucionar el sector de recursos humanos con sus productos y servicios tecnológicos, ha celebrado en Valencia su Kick-Off 2020, un evento en el que ha reunido a sus casi 1.500 empleados de toda Europa con el objetivo de potenciar esta ciudad como territorio … More Valencia se convierte en apuesta estratégica de crecimiento para la compañía NEW WORK SE.

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Plataformas de experiencia de aprendizaje: claves para transformar la formación en la nueva era del streaming.

El creciente uso de plataformas de contenidos en streaming, con un 52% de españoles suscritos a alguna de ellas según la Encuesta cuatrienal de hábitos y prácticas culturales del Ministerio de Cultura y Deporte, ha provocado que, a la hora de consumir contenidos e-learning, los usuarios busquen la inmediatez y la personalización de la información … More Plataformas de experiencia de aprendizaje: claves para transformar la formación en la nueva era del streaming.

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Tendencias estratégicas y de liderazgo en RRHH 2020

Recursos Humanos por fin comienza a ser un departamento plenamente operativo e incluso en los tiempos en los que estamos, disruptivo. Puede asustar semejante calificativo, pero tras décadas de ser simplemente el departamento de “personal” con funciones meramente administrativas ahora entendemos que el trabajo del departamento de RRHH se ha vuelto líquido y permeable a … More Tendencias estratégicas y de liderazgo en RRHH 2020

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Asignatura pendiente: transparencia en la era digital.

Como en tantas ocasiones, el burro por delante para que no se espante. Me explico, resulta que en el último número de la revista Observatorio de Recursos Humanos (nº 149 – Octubre 2019) viene un artículo muy interesante de Camilla Hillier-Fry, socio de PeopleMatters titulado “Transparencia en la era digital: presente en la sociedad, pendiente … More Asignatura pendiente: transparencia en la era digital.

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