Historias de… líderes invisibles, líderes ausentes y blogs de RRHH.

Esta semana, los links que más han llamado la atención de los muchos que he compartido en mi perfil de LinkedIn nos hablan de líderes y estilos de liderazgo; en primer lugar tenemos el liderazgo invisible de la mano del blog de cumclavis, y por otro lado, nos asomamos al balcon (balcon40) a ver qué se cuece en torno al perfil líder ausente. Terminamos la terna de enlaces más visitados con el ranking de los 9 mejores blogs sobre Recursos Humanos que publica Karina Risco y en el que nos hemos llevado la sorpresa de estar incluidos.

Con todos estos ingredientes, y con alguno más, arrancamos mi particular resumen semanal de la blogosfera de RRHH, Gestión de Personas y Transformación Digital:

Link #1.- El liderazgo invisible:

Probablemente, la dificultad para impulsar liderazgos efectivos reside en la propia palabra “liderar”. Es difícil evitar que este término evoque imágenes relacionadas con personas visionarias, carismáticas, con un atractivo magnético y con una clara capacidad de poner ilusión donde antes había desesperanza, desilusión o nada.

Aunque un sinfín de artículos, libros, oradores y docentes se esmeren en acotar este término y en convertirlo en algo accesible a cualquiera que decida seguir un camino determinado, lo cierto es que sigue existiendo un marco mental rígido que relaciona al líder con alguien poseedor de unas cualidades excepcionales y diferentes del resto. Cualidades como la iniciativa, la innovación, la capacidad de compromiso, la clarividencia estratégica, la infalibilidad, la omnisciencia en su ámbito y la habilidad para manejar los resortes psicológicos de las personas más resistentes asocian, en el inconsciente colectivo, al líder con un héroe. De ahí surge la dificultad para que algunas personas se vean a sí mismas como líderes de sus equipos, y también la arrogancia de otras que, con o sin equipos, se creen líderes natos dotados de estas capacidades de forma natural.

Link #2.- El perfil líder ausente:

Leí en linkedin un artículo de Carlos Pelegrín sobre el líder ausente, un perfil de jefe del que nunca hemos hablado hasta ahora, y mira que hemos hablado varias veces de distintos tipos de jefe en este blog. Estoy seguro de que todos vosotros habéis tenido alguna vez un jefe ausente. Es el jefe que no está, pero se le espera, que está al frente de un equipo, pero pasa totalmente desapercibido. Para Carlos Pelegrín, hay dos perfiles dentro de esta categoría de líder ausente: el excelente técnico que pasa a ejercer una labor de gestión y el jefe trepa. Yo añadiría un tercero: el jefe que está de vuelta de todo, que no tiene el más mínimo interés en ningún objetivo, y que solo quiere mantener su status para lo cual, lo mejor es pasar lo más desapercibido posible y no arriesgar nada.

En el primer caso, el del técnico excelente que llega a jefe, el protagonista se refugia en lo que sabe hacer (la parte técnica) y desatiende totalmente cualquier labor de gestión. No suele ser una mala persona, más bien al contrario. Abrumado por las nuevas responsabilidades, se carga con un montón de tareas técnicas que no le corresponden, como para justificar su cargo. No obstante, el equipo permanece desorientado, desmotivado y sin un objetivo claro. Pero en realidad, lo que sucede no es culpa del técnico avanzado, porque realmente no tiene las capacidades para ser un líder, y no las va a poder conseguir por ciencia infusa. Una formación adecuada para él es fundamental, y también alejar la responsabilidad de tener que ser un líder necesariamente perfecto, y ser conscientes de que sobre todo si la persona escogida no tiene mucha experiencia, la organización debe ayudarle en su tarea.

Link #3.- 🌟 𝗗𝗲𝘀𝗰𝘂𝗯𝗿𝗲 𝗮 𝗹𝗼𝘀 𝗠𝗲𝗷𝗼𝗿𝗲𝘀 𝗕𝗹𝗼𝗴𝘂𝗲𝗿𝗼𝘀 𝗲𝗻 𝗥𝗲𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼𝘀 𝗛𝘂𝗺𝗮𝗻𝗼𝘀 🌟

Como apasionada de los Recursos Humanos, siempre estoy en busca de nuevas ideas y perspectivas que me ayuden a mejorar en mi campo. Aquí te comparto algunos de los blogueros que han influido en mi desarrollo profesional:

➯ Angel Largo ⮕ https://angellargo.com/

➯ Iñaki González Rodríguez ⮕ https://lnkd.in/edKA2YgM

➯ Andrés Ortega ⮕ http://andres-ortega.com/

➯ Ximo Salas ⮕ https://ximosalas.com/

➯ Arancha Ruiz Bachs ⮕ https://lnkd.in/eBuGPNDJ

➯ Jesús Garzás ⮕ https://lnkd.in/ep3WRTEc

➯ Alicia Pomares ⮕ https://lnkd.in/eskVFpb2

➯ Victoria Redondo ⮕ https://lnkd.in/ecQK3CAY

➯ Juan Martinez de Salinas Murillo ⮕ https://lnkd.in/eG4ukyQA